Toto nie je jedna z najčastejšie kladených otázok pri prvom pohovore, ale môže sa vyskytnúť pri záverečnom pohovore alebo dokonca pri vašom ročnom preskúmaní.
Je to otázka, na ktorú by ste mali byť pripravení!
1. Prečo sa to pýta
Dôvod, prečo anketár kladie otázku, je ten, že chcú, aby ste zhodnotili seba a svoje zručnosti. Nemá to nič spoločné s tým, čo si váš nadriadený skutočne myslel, ale takto vidíte svoje schopnosti vo svojej práci.
Povedzme, že pracujete v oddelení IT. Môžete tráviť všetok čas prácou so servermi a sieťami, takže vaše zručnosti pri riešení problémov sú obmedzené. Váš nadradený mohol odporučiť, aby ste sa zúčastnili kurzu o riešení problémov, ktorý vám pomôže zlepšiť svoje zručnosti v hodnotnej oblasti.
Tazateľ chce vedieť, či si myslíte, že existujú nejaké medzery vo vašej skúsenosti alebo vo vzdelávaní. Je to jednoduchá otázka, na ktorú treba odpovedať, ale pred pohovorom je potrebné trochu premyslieť.
2. Ako odpovedať na otázku
Ak chcete čestne odpovedať na otázku, povedzte im, čo si myslíte o svojich schopnostiach.
Môžete im dať odpoveď v duchu „Dostal som pochvalu na mojom poslednom mieste za moje zručnosti v X, Y a Z, ale viem, že môj nadriadený chcel, aby som sa zúčastnil kurzov na zlepšenie mojich zručností v A, B a Oblasti C. ““
To dokazuje, že ste si istí, čo môžete urobiť, ale že ste ochotní pripustiť, že to všetko neviete a že sa môžete dopustiť chyby. Tým, že preukážete, že si uvedomujete svoje slabosti, dokazujete, že ste zodpovedným, zrelým dospelým, ktorý dokáže znášať nedostatky.
Nechcete povedať: „Nie, školiteľ bol úplne spokojný s mojím výkonom vo všetkých oblastiach“ (pokiaľ to samozrejme nie je pravda a ste vzorovým zamestnancom!) Prejdite si svoju predchádzajúcu prácu a premýšľajte o všetkých oblastiach, kde Možno vám chýbali nejaké zručnosti, ktoré by mohli zlepšiť, a odpovedať na tieto veci.
3. Bonus: Zvážte trochu výskumu
Ak si dokážete predstaviť oblasť, kde by váš školiteľ mohol mať odporúčané školenie, je čas urobiť trochu výskumu. Predtým, ako pôjdete na pohovor, vyhľadajte kurzy alebo programy, ktoré vám pomôžu spestriť vaše slabé miesta. Keď sa zúčastníte pohovoru, môžete odpovedať takto:
„Môj školiteľ by odporučil školenie v oblasti X, a preto som hľadal najlepší program / kurz, do ktorého by som sa mal prihlásiť“. To ukazuje, že sa snažíte zlepšiť svoje zručnosti sami, čo naznačuje, že beriete svoju prácu a svoje schopnosti veľmi vážne.
Pozri tiež: Ako odpovedať: „Kto vás najviac ovplyvnil vo vašej kariére a ako“>
Nerobte si starosti s touto otázkou! Je ľahké odpovedať a nemusíte sa cítiť ako pasca. Skôr než sa na pohovore zúčastníte, premýšľajte o tom a pripravte si úprimnú odpoveď.
Pýtali ste sa vás na túto otázku? Ako si na to odpovedal? Máte nejaké rady, ktoré môžete zdieľať? Zanechajte komentár nižšie a dajte nám vedieť ...
